Le Benin pour la revalorisation de la fonction enseignante

Cotonou, Bénin (PANA) – Le gouvernement béninois a opté pour la
majoration de l’allocation d’incitation à la fonction enseignante à
concurrence de 25% du salaire indiciaire brut des enseignants
bénéficiaires, dans le cadre de la revalorisation de la fonction
enseignante, selon une décision du Conseil des ministres publié
mercredi à Cotonou.

Cette majoration, qui sera applicable au second semestre de l’année
en cours après l’adoption du collectif budgétaire au titre dudit
exercice, vient renforcer d’autres mesures et décisions déjà prises
par le gouvernement dans le cadre de la rénovation des
infrastructures scolaires et la formation des enseignants.

D’autres mesures prises dans ce cadre concernent le recrutement de
sept mille (7.000) enseignants de tous ordres qui ont bénéficié d’une
formation appropriée, la construction de six mille (6.000) salles de
classe en matériaux définitifs pour un montant de plus de 60
milliards de FCFA, ainsi que la prise en charge par l’Etat du
salaire des enseignants communautaires et des contractuels locaux et
la régularisation de leur statut juridique faisant d’eux des
contractuels de l’Etat.

Le paiement de diverses primes et indemnités catégorielles aux
enseignants avant la rentrée, la construction et l’équipement en
matériels et mobilier d’un nombre considérable de salles de classe
figurent aussi parmi les mesures prises récemment par le gouvernement
dans le secteur de l’Education.

Depuis quelques années, la revalorisation de la fonction enseignante
constitue le point d’achoppement le plus sérieux dans les
négociations entre le gouvernement béninois et les différentes
centrales syndicales.

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